Aumento da motivação, compromisso e produtividade
Relacionamento consigo e com os outros mais saudável
Maior equilíbrio entre a vida pessoal e profissional
Trabalhar em equipa, pode ser desafiante.
Talvez a tua equipa esteja a ter algumas destas dificuldades:
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Falta de comunicação clara e aberta
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Falta de confiança e respeito mútuo
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Baixa motivação ou compromisso
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Conflitos de interesses ou valores entre os colaboradores
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Dificuldade em definir objetivos e metas claras e atingíveis
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Sobrecarga de trabalho ou falta de equilíbrio entre a vida pessoal e profissional
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Falta de suporte emocional aos membros da equipa
Todas as equipas merecem ter a oportunidade de crescer e desenvolver as habilidades necessárias para ter sucesso.
Olá, bem-vindo(a)! O meu nome é Cláudia Nóbrega.
Eu sei que a tua equipa quer ter sucesso de uma forma que não comprometa o seu bem-estar.
Se há alguém que compreende o que é sentir-se exausto devido às responsabilidades profissionais, essa pessoa sou eu.
É por isso que criei o programa S.E.R. Equipa que tenho implementado, desde 2022, em várias organizações, capacitando as equipas a alcançar os seus objetivos através do trabalho colaborativo eficiente.
A tua equipa mereces ser acompanhada por alguém que compreende as suas necessidades e sabe como transformar as dificuldades em oportunidades de crescimento pessoal e profissional.
Escolhe o teu caminho rumo ao sucesso...
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Programa S.E.R. Equipa
Sentir | Expressar | Relacionar-se
Programa de formação vivencial para promoção de competências socioemocionais ("soft skills") em equipas de trabalho.
Team building
Atividades para reforçar e desenvolver a relação entre os membros da equipa, que impulsionam a sua coesão através do trabalho em grupo.
Palestras motivacionais
Convida-me a inspirar a tua equipa a continuar motivada no caminho rumo ao sucesso.
Programa S.E.R. Equipa
As sessões deste programa de formação vivencial estão assentes nos seguintes pilares de acordo com as competências chave a trabalhar:
Sentir
Autoconsciência
Autoconfiança
Automotivação
Expressar
Gestão emocional
Comunicação
Assertividade
Autenticidade
Criatividade e inovação
Relacionar-se
Habilidades sociais
Limites saudáveis
Adaptabilidade e flexibilidade
Liderança
Resolução de problemas
Empatia
Vamos criar uma direção clara para o sucesso da tua equipa
1. Agenda uma reunião
Este é o primeiro passo para trabalharmos de forma colaborativa.
2. Criação de um plano
Será desenvolvido um plano de ação personalizado, tendo em conta as necessidades e objetivos da tua equipa.
3. Implementação do plano
Vamos caminhar a par e passo, com uma via de comunicação aberta para ir fazendo os ajustes necessários.
4. Celebração do sucesso!
Foram 3 meses ricos em (auto)conhecimento, experiências partilhadas, motivação, em confiança para aplicar o que aprendi e confirmar o que já fazia bem. A Cláudia contagiou com o seu rigor, entusiamo e envolvimento, dando ferramentas úteis para viver melhor comigo mesma e em grupo.
Participante 1
Formação essencial para equipas de trabalho como também a nível individual. Importante de forma a valorizar a equipa de trabalho bem como nós enquanto seres humanos, seres individuais que tem emoções e de que forma as podemos gerir a fim de evitar conflitos internos e entre equipas de trabalho. Gostei muito.
Participante 2
Esta formação ajudou-me a retirar algumas dúvidas na minha forma de pensar e encarar algumas situações, mostrando que eu não era o único a pensar daquela forma, que haviam mais colegas como eu. A partilha com os colegas permitiu conhecer-nos melhor, sermos mais empáticos uns com os outros e fortalecer o espírito de equipa.
Participante 3
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